Atestado demissional

Para atestar se o trabalhador está apto a desempenhar as tarefas pertinentes a determinado cargo existe o atestado de saúde ocupacional. Também conhecido popularmente como ASO, esse é um documento importante durante a contratação ou demissão de um profissional.

Como é essencial para as mais diversas empresas, a realização do exame e a emissão desse atestado deve ser confiável, ágil e de acordo com as normas técnicas do setor. Portanto, torna-se fundamental contar com a consultoria e assessoria de clínicas especializadas, como, por exemplo, a Clínica L2 Medicina Ocupacional.

IMPORTÂNCIA DO ASO – (ATESTADO DE SAÚDE OCUPACIONAL)

Como uma diretriz essencial para a segurança e saúde do profissional no ambiente de trabalho, o ASO é definido pela norma regulamentadora NR 7, que versa sobre o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).

Os principais objetivos do programa que envolve o atestado são minimizar os riscos das atividades de trabalho, prevenir e evitar doenças ocupacionais e promover mais saúde para os colaboradores de uma empresa.

Então, o ASO - (atestado de saúde ocupacional) deve ser emitido em diversas situações, como:

• admissão do profissional;
• demissão do profissional;
• monitoramento periódico, conforme o risco da atividade desenvolvida.
• retorno ao trabalho - por meio de avaliação médica após 30 dias de afastamento para constatar a capacidade laboral de retorno ao trabalho.

CLÍNICA L2 MEDICINA OCUPACIONAL REALIZA SERVIÇOS COMPLETOS NA ÁREA

Devido à grande responsabilidade para realização e emissão do ASO - (atestado de saúde ocupacional), a Clínica L2 Medicina Ocupacional dispõe de profissionais habilitados, experientes e qualificados para esse serviço.

Prestando consultoria e assessoria em saúde ocupacional, a Clínica L2 Medicina Ocupacional garante que os clientes cumpram a legislação e proporcionem um ambiente de trabalho seguro e eficiente.